Se trata de una visa provisional de cinco años que permite a un empleado patrocinar a un trabajador extranjero con la capacitación adecuada para ocupar un puesto en circunstancias en las que no pueden encontrar un australiano capacitado para ocupar el puesto. Los miembros de la familia pueden incluirse en la solicitud y pueden trabajar o estudiar en Australia mientras tengan la visa.

Para solicitar la visa permanente, debe haber trabajado para su empleador durante tres años. Al final de este período, puede solicitar una visa permanente sin necesidad de que el empleado lo patrocine formalmente.

Con esta visa, puede

• vivir, trabajar y estudiar en áreas regionales de Australia durante cinco años;
• viajar hacia y desde Australia tantas veces como desee mientras la visa sea válida;
• Si es elegible, solicite la residencia permanente después de 3 años desde el momento en que se le otorgó la visa.

Tenga en cuenta que, a menos que haya tenido su visa Subclase 494 durante tres años, no puede solicitar otros tipos de visas, incluyendo:

• Visa de subclase 820 (socio); o
• Subclase 132 (Talento empresarial)
  Subclase 186 (Plan de nominación de empleadores)
  Subclase 188 (Innovación e inversión empresarial (provisional))
  Subclase 189 (Calificado (Independiente))
  Subclase 190 (Calificados (nominados))
  Subclase 858 (talento distinguido)

  Región especificada

  Puedes vivir, trabajar y estudiar solo en un área regional designada . Las áreas regionales designadas incluyen toda Australia excepto Sydney, Melbourne y Brisbane.

Los requisitos generales para solicitar una visa Subclase 494 son los siguientes:

• Tener una ocupación en la lista de Ocupaciones Calificadas para la visa Subclase 494;
• Ser nominado para el puesto por un patrocinador australiano en la región de Australia;
• Tener habilidades y calificaciones relevantes para su ocupación y estar acreditado en su ocupación;
• Tener al menos tres (3) años de experiencia laboral en su ocupación;
• Ser menor de 45 años;
• Tener capacidad de dominio del idioma inglés; y
• Cumplir con los requisitos de salud y carácter.

Nota 1: Estos requisitos se aplican estrictamente.
Nota 2: El empleado también debe cumplir con reglas estrictas para convertirse en patrocinador y nominar el puesto.

Los tiempos de procesamiento para esta visa no están disponibles actualmente.

Esta visa cuesta AUD $4,115 para el solicitante principal, AUD $2,030 por cada dependiente de 18 años o más, y AUD $1,030 por cada dependiente menor de 18 años.

Cuesta AUD $4,890 adicionales si los solicitantes dependientes que tienen 18 años o más no tienen un inglés funcional. Este cargo adicional se denomina segunda cuota.

Para calcular el costo de su visa, use el Estimador de precios de Visa . El estimador no incluye la segunda cuota y otros costos que también podría tener que pagar, como los de certificados policiales, controles de salud, datos biométricos y honorarios profesionales para obtener ayuda con el proceso de solicitud de visa de un abogado / agente de inmigración.

Costos del empleado, sujetas a cambios

También hay tarifas que debe pagar el empleado.

Tarifa de patrocinio comercial estándar: $420
Cuota de nominación: $330
Gravamen del Skilling Australia Fund (SAF)

El impuesto SAF para pequeñas empresas es: $1,200 por cada año de visa
El impuesto SAF para grandes empresas es: $1,800 por cada año de visa

El impuesto SAF se ingresa en un fondo del gobierno que se utiliza para brindar capacitación a los residentes permanentes y ciudadanos australianos.

Nota: Estas tarifas deben ser pagadas por el empleado y no se pueden transferir al solicitante de la visa.